U okviru Inicijative za jačanje zapošljavanja kroz saradnju sa privredom danas je, u organizaciji Grada Kragujevca, Regionalne privredne komore Šumadijskog i Pomoravskog upravnog okruga i Nacionalne službe za zapošljavanje, na Ekonomskom fakultetu u Kragujevcu održan sastanak sa poslodavcima. Sastanku su prisustvovali v.d. direktora NSZ, Milan Bosnić, direktor Regionalne privredne komore Šumadijskog i Pomoravskog upravnog okruga, Predrag Lučić, a u ime Grada zamenik gradonačelnika, Dejan Ružić.
Broj nezaposlenih u Kragujevcu danas je u odnosu na period od pre deset godina manji za oko 14.000, što potvrđuje da naš grad ima stabilnu privredu i povoljna je lokacija za investitore. Ono što predstavlja izazov je neusklađenost između strukture nezaposlenih i profila koji se traže, kazao je Ružić, dodavši da iz tog razloga u gradu imamo sve više stranih radnika. Kao prioritet, naglasio je on, Grad Kragujevac prepoznao je metalski i IKT sektor. IKT pre svega zbog postojeće infrastrukture, Državnog data centra, kao i Inovacionog distrikta koji se gradi, ali i zato što ova delatnost poslednjih 15 godina ima najveći rast na globalnom nivou, a metalski sektor je deo tradicije u našem gradu kao centru automobilske i železničke industrije. Zamenik gradonačelnika posebno je izdvojio programe podrške ženskom preduzetništvu koji su dali izuzetne rezultate i poručio da će ova oblast ostati fokus lokalne samouprave i u narednom periodu. Imamo više programa, a jedan od specifičnih koje Grad samostalno realizuje je podrška startapova koji funkcionišu više od 12 meseci, istakao je Ružić, objasnivši da je statistika pokazala da kompanije koje prevaziđu tu početnu fazu poslovanja imaju veliku tendenciju da budu veoma uspešne.
Ova inicijativa ima za cilj da kroz direktan dijalog sa privrednicima kreira jasnu sliku o potrebama naše privrede, izazovima sa kojima se susreće i potencijalima za dalji rast i razvoj, istakao je Milan Bosnić, dodajući da je ovo način za pravovremeno prepoznavanje prilika za zapošljavanje, ali i reagovanje u situacijama gde postoji rizik od smanjenja broja radnih mesta. Jasna slika o tome koja znanja i veštine se traže na tržištu rada pomažu nam da organizujemo obuke i prekvalifikacije prilagođene potrebama poslodavaca i nezaposlenima, kao i onima koji žele da promene posao omogućimo da pronađu odgovarajuće radno mesto. Imajući u vidu vrstu privrede u Kragujevcu, ovde su traženi pre svega tehnički profili poput robotičara, mehatroničara, operatera na industrijskim mašinama, ali i inženjeri za projektovanje tih mašina, zaključio je Bosnić i poručio da će na osnovu potreba iskazanih na sastanku Nacionalna služba za zapošljavanje sa Privrednom komorom Srbije organizovati ciljane obuke za konkretne poslove i kompanije.
Osvrnuvši se na prošlogodišnji rast izvoza koji je iznosio 126%, a od čega je 70% vezano za proizvodnju automobila, autokomponentistike, tramvaja i delova za šinska vozila, Predrag Lučić je naglasio da dinamični planovi razvoja kompanija koje su pre današnjeg sastanka obišli garantuju ne samo dalje povećanje izvoza, već i rast zaposlenosti. Naš interes pre svega je bio da utvrdimo prioritetne potrebe za radnom snagom. U ovom trenutku možemo proglasiti ili najaviti veliki broj profila nedostajućim. Sada imamo zadatak da obezbedimo brz odgovor kroz ciljane programe obuka. Na taj način nastavićemo da pružamo podršku i kompanijama koje su nosioci razvoja ovog dela Srbije i imaju značajan uticaj na ukupni privredni rast, istakao je Lučić.
